Efectividad Humana

El Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, debe ser implementado por todos los empleadores y consiste en el desarrollo de un proceso lógico y por etapas, basado en la mejora continua, que incluye la política, la organización, la planificación, la aplicación, la evaluación, la auditoría y las acciones de mejora con el objetivo de anticipar, reconocer, evaluar y controlar los riesgos que puedan afectar la seguridad y la salud en el trabajo

Es el área encargada de realizar la búsqueda de personal competente de acuerdo a las necesidades de cada organización cliente, desde cargo operativo, comercial, de mercadeo, tecnología, administrativo y gerencial

Efectividad Humana procede a la firma del contrato y vinculación al sistema de seguridad social del empleado Así mismo realizamos el proceso de inducción, reinducción y divulgación del SGSST Contamos con un capital humano idóneo y competente para llevar a cabo el  pago de nomina, liquidación de prestaciones sociales a cada uno de nuestros trabajadores en misión, respetando siempre la legislación laboral

Los auditores realizan el seguimiento y control de los procesos establecidos porEFECTIVIDAD Humana Servicios Temporales S A S vigilando que se llevena cabo cumpliendo con las expectativas y satisfacción de la empresa y del cliente

Somos lo que hacemos día a día, de modo que la excelencia no es un acto si no un hábito.

Nos especializamos en la administración del recurso humano Como compañía 100% colombiana, nos hemos comprometido con el bienestar de nuestra gente, para contar con un equipo de trabajo con vocación de servicio, integridad y compromiso, que día a día contribuye al desarrollo de la región y del país

Generar empleo a miles de colombianos con una trayectoria que ha significado un aporte valioso en el bienestar y satisfacción de familias en Colombia basado en el trabajo digno, la diversidad promoviendo el buen trato, la comprensión y el respeto entre las personas con experiencias de vida y formación cultural distintas

Nuestro compromiso es satisfacer las necesidades de productividad y competitividad de nuestros clientes, seleccionando y administrando el mejor recurso humano, promoviendo y brindando posibilidades laborales, contribuyendo al desarrollo económico y social del país con los más altos estándares de calidad y servicio

Consolidarnos y posicionarnos como la mejor empresa de servicios temporales, líder en la generación de empleo, forjando bienestar y riqueza social, con reconocimiento y amplia representación en el ámbito nacional Lo anterior fortaleciendo nuestro Grupo Humano y la red tecnológica, que permitan la mejora continua de la Compañía

Efectividad Humana Servicios Temporales s.a.s., asume toda responsabilidad por la Consecución, Administración del Recurso Humano y el manejo laboral del Personal Temporal en Misión; garantizando el cubrimiento y protección de todos los Empleados en cuanto a sus prestaciones de Ley y Previsión Social

Beneficios Para La Empresa Contratante

• Ausencia de la relación contractual directa y sus implicaciones por parte del empleador
• Seguridad y eficiencia en el pago de sueldos a través de transferencia de fondos en el tiempo oportuno
• Experiencia exitosa en el desarrollo del modelo del trabajo temporal
• Permanente atención en el sitio de trabajo sin que se traumatice el servicio y atención al cliente
• Retiro de personal ineficiente de forma inmediata sin costos adicionales a causa de sindicatos o motines en las empresas
• Flexibilidad en el tipo de contratación, ya sea por unidad de tiempo, obra ejecutada, destajo, entre otras
• Esto se refleja en los índices de productividad y competitividad

Beneficios Para El Trabajador En Misión

• El trabajador al pasar a ser en misión de Efectividad Humana Servicios Temporales S
• A
• S mantiene la asignación definida por la entidad contratante para cada cargo
• Aumenta la posibilidad de estabilidad laboral en la empresa que presta sus servicios
• Disposición de vinculación a los convenios que manejamos con las diferentes entidades afiliadas
• Participación en las diferentes actividades de integración y motivación para los trabajadores en misión

Seguridad Y Salud En El Trabajo